SAĞLIK ÇALIŞANLARININ 130 SAAT NÖBET SINIRI KALDIRILDI
SAĞLIKÇILARIN NÖBET ÜCRETİNDEKİ 130 SAAT SINIRI KALDIRILDI
Anayasa Mahkemesi, sağlık çalışanlarının nöbet ücretlerine ilişkin önemli bir karara imza attı.
AYM, hastanelerde ayda 130 saati, aile sağlığı ve toplum sağlığı merkezlerinde ise 60 saati aşan nöbetler için ücret ödenmemesini öngören düzenlemeyi Anayasa’ya aykırı bularak iptal etti.
İptal edilen hüküm, sağlık çalışanı fiilen nöbet tutsa bile belirlenen saat sınırının üzerindeki çalışması için ücret alamamasına neden oluyordu.
Kararla birlikte, sağlık çalışanlarının fazla nöbet emeğinin karşılıksız bırakılmasının önündeki engel kaldırılmış oldu.
Anayasa Mahkemesi, değerlendirmesinde “angarya yasağı” ilkesine dikkat çekti.
Sağlık hizmetinin kesintisiz yürütülmesi için nöbet tutulması makul görülse de bu çalışmanın karşılıksız bırakılması, çalışan üzerinde orantısız bir yük oluşturuyor.
Karar özellikle acil servis, yoğun bakım, 112 acil sağlık hizmetleri, servisler, ASM ve TSM gibi yoğun nöbet yükü bulunan birimlerde görev yapan sağlık çalışanları açısından önemli görülüyor.
Bu karar ne anlama geliyor?
130 saat üzeri nöbetlerde ücret engeli kalktı.
ASM ve TSM’de 60 saat sınırı iptal edildi.
Fiilen tutulan nöbetin karşılığı ödenmeli.
Karar, sınırsız nöbet yazılabileceği anlamına gelmiyor.
Amaç, yapılan emeğin karşılıksız bırakılmaması.
Sağlık çalışanlarının mesajı net:
Nöbet tutuluyorsa karşılığı ödenmelidir.
Emek varsa ücret de olmalıdır.
Sağlık çalışanı angarya düzenine mahkûm edilmemelidir.
Bu karar, sağlık emekçilerinin yıllardır dile getirdiği “fazla nöbetin karşılığı ödensin” talebi açısından önemli bir kazanım olarak değerlendiriliyor.
Yorumlar
Yorum Yaz